DODAエージェントサービスの流れと注意事項！
DODAエージェントサービスの流れを解説していきます。
利用するにあたっての心構えや注意事項についても記載しています。
参考にしていただければと思います。
DODAエージェントサービスの流れ（申込み〜転職決定後）
DODAエージェントサービスは以下の流れで進んでいきます。
- エージェントサービスへの申込み
- カウンセリング日程調整の連絡を待つ
- キャリアカウンセリングの実施
- 応募・面接・サポート
- 内定・入社・サポート
１．エージェントサービスへの申込み
WEBから利用申込みを行います。
登録手順については「DODAの会員登録方法（画像付）ポイント解説！」にて画像付きで詳しく解説しています。登録時の参考にご利用いただければと思います。
２．カウンセリング日程調整の連絡を待つ
電話かメールでキャリアカウンセリングの日程調整のための連絡が来ます。
DODAは基本的にアクションが早く、申込み翌日にTELがあることほとんどです。
繋がるまでしつこいくらいに電話がある！と言われるくらい営業に力を入れています。
ちなみに、TELの場合はフリーダイヤルの番号で掛かってきます。
あなたの登録内容（経験・スキル・希望）から「紹介できる求人がない」と判断された場合は、利用不可のメールが届くことになります。
この場合は、キャリアカウンセリングを受けることができません。
ここでは主に「キャリアカウンセリングの日程調整」や「カウンセリング前の簡単なヒアリング」が行われます。
３．キャリアカウンセリングの実施
キャリアアドバイザーとの個別面談を実施します。
基本的には本社（支社）に出向いて面談を行うことになります。
全国の主要都市10拠点で面談可能（平日・土曜日）
面談の内容は以下の4点です。
- ヒアリング、情報提供、キャリアの整理
- 求人のご紹介（非公開求人を含む）
- 履歴書・職務経歴書の書き方に関するアドバイス
- 面接情報の提供や模擬面接、面接後のフィードバック
この段階で応募書類の作成に関してもアドバイスが貰えるので、
DODA経由での転職決定云々を抜きにしても、ここに一つの価値があります。
求人紹介に関しては、カウンセリング結果を踏まえた上で追加されます。
転職は自分の為のものですから、紹介された求人に無理に応募する必要は一切ありません。
応募するかどうかは自分自身で吟味して決定しましょう。
応募したい求人が無い場合は、新たな求人紹介を促してみることです。
それで「紹介できる求人がが無い」と判断されればそれまでです。
別のエージェントや他の求人媒体を検討しましょう。
こんな風に割り切って、自分の為にだけに賢く使うことが大切です。
４．応募・面接・サポート
応募したい求人があれば、その旨をキャリアアドバイザーに伝えます。
応募手続き、選考結果のお知らせ、面接日程の調整は全てキャリアアドバイザーが行います。
（必要に応じて応募書類の添削、面接ロールプレイなど中身の濃いサポートを受けることが可能）
面接後は、選考結果のお知らせ、企業からの評価フィードバックがあります。
たとえ不採用となったとしてもフィードバックが聞けるのもエージェントの強みです。
次の選考過程や他の媒体経由での応募に活かしましょう！
５．内定・入社・サポート
入社決定後は、雇用契約書の手続き、入社日の調整を行ってくれます。
必要に応じて年収交渉をしてくれることもあります。
以上が、DODAエージェントサービスの流れです。
この流れを把握しておけば、スムーズにサービスを受けることができるはずです。
あなたもDODAを利用して転職を実現させましょう！
お申込みは「doda」公式サイトよりどうぞ！
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