マイナビエージェントは既卒の就職にも使えるのか？

マイナビエージェントは既卒の「就職」にも使えるのか？

既卒からの脱却（正規社員として就職）を目指している人にとっては気になりますよね。

この実態について調査してみました。

マイナビエージェントの既卒支援の実態

当社の公式サイトでは以下のように回答されています。

既卒の利用を明確に拒んではいませんが、言葉を濁さず要約すると「正社員としての就業経験がない既卒者向けの求人は極少のため、サービスの提供をお断りさせていただく可能性が高いです！」ということですね。

残念ながら、これがマイナビエージェントの既卒支援の実態です。
「試しに登録してみたが、利用できない主旨のお断りメールが届いた・・・。」
やっぱり、この結果となる人が大半のようですね。

マイナビエージェントは転職支援サービスですから、「転職希望者」の支援がメインです。

その為、既卒の「就職」には適していない・・・というのが実際のところです。

既卒を支援対象としている会社を選ぼう！

マイナビエージェントを利用できない（可能性がゼロとは言えませんが）のは残念ですが、
エージェントの利用を諦める必要はありません。

昨今、就職（転職）支援サービスは充実の一途を辿っており、
既卒やフリーターなど未経験からの就職支援を行う会社が増えているからです。

これらの会社を利用すれば、既卒を支援対象（ターゲット）として大切に扱ってくれますし、紹介される求人の全てが「未経験可」となりますから、就職を実現しやすいのは間違いありません。

マイナビエージェントにダメ元で登録してみるのも一つですが、
既卒を支援対象として扱ってくれる会社を選ぶことが賢明ではないでしょうか。